En 2009 le gouvernement a créé une aide à l’embauche destinée aux TPE de moins de 10 salariés.
 
La forme de cette aide est une prime qui s’elève à 14% de la rémunération, pour une rémunération d’un salarié au SMIC puis est dégressive jusqu’à 1,6 fois le SMIC, montant où cette prime devient nulle. Cette aide sera versée […]

Alors que le nombre de demandeurs d’emploi avait faiblement augmenté ces 3 derniers mois, le mois d’octobre jette un froid sur cette tendance à la stabilisation avec 52.400 chômeurs de plus (+2%).
Octobre est traditionnellement un mauvais mois car les entreprises recrutent plus massivement à la rentrée en septembre ce qui induit un trou d’air technique […]

En vertu de la loi, l’employeur a l’obligation de remettre à son salarié un contrat écrit au plus tard dans les 2 jours qui suivent son embauche.
Toujours selon la loi, à défaut d’écrit le CDD peut être requalifié en contrat à durée indéterminée. Aucune dérogation ne semble admise…
L’histoire :
Une personne a été engagée dans une […]